Тем, кто трудоустраивается в 2021 году впервые, сведения о рабочей деятельности будут заполняться только в электронном виде.
В Министерстве труда пояснили, что нужно сделать для сохранения сведений о стаже после перехода на новые трудовые книжки, пишет ТАСС. Согласно закону, который вступил в силу 7 марта, россияне смогут внести в электронную версию документа соответствующие данные, обратившись в Пенсионный фонд.
Напомним, что в конце прошлого года граждане могли сделать выбор: оставить старые трудовые книжки или перейти на новые. При этом цифровые копии все же были сделаны для всех работников. Однако в электронном варианте указана лишь информация с начала 2020 года, а предыдущий стаж сохраняется в бумажном аналоге.
— Новый закон позволит при желании вносить в индивидуальный лицевой счет все данные о трудовой деятельности за период работы до 1 января 2020 года. Для этого необходимо явиться лично в отделение ПФР с бумажной трудовой и написать заявление с просьбой включить стаж за все годы работы в электронную версию, — говорится в сообщении.
По оценке кабмина, нововведения должны упростить взаимодействие сотрудника и работодателя при удаленной работе.
К слову, граждане, которые отдали предпочтение электронному формату, получат старую трудовую на руки. Они должны будут хранить ее самостоятельно как официальный документ, подтверждающий предыдущий стаж.
Информацию о сведениях, содержащихся в новом документе, можно получить через Личный кабинет на сайте ПФР или на портале госуслуг, а также в МФЦ, клиентской службе ПФР или у работодателя.
На данный момент электронные книжки на Дону выбрали почти 125 тысяч человек.
